随着游戏开发规模的扩大，所需的开发人员数量也大幅增加，尤其是在像洛杉矶这样的高成本地区，开发人员的薪资和福利非常昂贵。

　　此外，游戏公司有时为了迎合行业趋势（例如从单机游戏转向多人在线游戏）而做出决策，导致项目缺乏清晰的创意方向，从而浪费大量资源，进一步推高了成本。

　　Jason Schreier认为游戏行业需要反思自己的工作流程和管理策略，以减少资源的浪费并提高工作的效率。